Разширено търсене
Вид:
всички въведени думи (AND)
коя да е от думите (OR)

Намерени 246 резултата за: ocenka na organizaciata
(Време за изпълнение: 0.6066 сек)

В разработки:
Социално - етична концепция, етика и социална отговорност в маркетинга и рекламата
Цена: безплатна
Вид: дипломна работа
Рейтинг: Няма  
Дължина: 73 стр.
Изтегли: Doc format .Doc (3.09MB)    Rar format.Rar (2.53MB)     Html format .Html (439KB)
   
 

етична оценка на конкретни реклами 36 6. Залагането на неетична реклама за по-големи печалби 37 7. Обект на проверка № 1: ...

Разработване на работодателски бранд
Цена: (44 лв) 39.60 лв  
Вид: курсова работа
Рейтинг: *****
Дължина: 14 стр.
Пълно резюме: Doc format .Rtf(91KB) Html format .Html (24KB)
   
 

В емоционален аспект много кандидати се интересуват от качеството на предлаганите продукти и услуги, мисията и ценностите на организацията. ...

Приватизацията на „Булгартабак Холдинг” АД
Цена: безплатна
Вид: дипломна работа
Рейтинг: Няма  
Дължина: 75 стр.
Изтегли: Doc format .Doc (2.89MB)    Rar format.Rar (818KB)     Html format .Html (867KB)
   
 

пред цялото общество и получава оценка на общественото мнение. Скритата приватизация се осъществява под формата на аренда на държавно имущество за дълъг период от време на частни лица и компании. Приватизацията може да бъде и частична, ...

Ефекти от срива на щатската валута – адаптация в български условия
Цена: безплатна
Вид: дипломна работа
Рейтинг: Няма  
Дължина: 65 стр.
Изтегли: Doc format .Doc (773KB)    Rar format.Rar (264KB)     Html format .Html (739KB)
   
 

че независимо от високата оценка на тогавашния американски президент за Смитсонианското споразумение реалните резултати от неговото действие се оказват доста по-различни и неблагоприятни от очакваните. Основният порок на това споразумение според френския икономист М. Пебро - ...

Развитието на Българската социалистическа партия
Цена: безплатна
Вид: дипломна работа
Рейтинг: *****  
Дължина: 66 стр.
Изтегли: Doc format .Doc (405KB)    Rar format.Rar (68KB)     Html format .Html (480KB)
   
 

които си взаимодействат и взаимно си влияят. Извършва се преоценка на целите и ценностите, ...

Динамика и сезонност на вноса и износа на основни стокови групи за периода 1996 – 2002 г.
Цена: безплатна
Вид: дипломна работа
Рейтинг: Няма  
Дължина: 56 стр.
Изтегли: Doc format .Doc (11.16MB)    Rar format.Rar (263KB)     Html format .Html (359KB)
   
 

Основните направления на това развитие се свеждат до усъвършенстване на методологията на наблюдение, до стремежа към по-пълно обхващане на единиците на наблюдение и до подобряване на организацията на статистическото изучаване на износа и вноса. ...

Социални ефекти от приватизацията в район Дупница
Цена: безплатна
Вид: дипломна работа
Рейтинг: Няма  
Дължина: 0 стр.
Изтегли: Doc format .Doc (928KB)    Rar format.Rar (133KB)     Html format .Html (838KB)
   
 

организацията, ...

Обучението на персонала във фирмата. Фактор за повишаване на качеството в компанията. (По примера на „Финтех България” АД)
Цена: безплатна
Вид: дипломна работа
Рейтинг: Няма  
Дължина: 71 стр.
Изтегли: Doc format .Doc (893KB)    Rar format.Rar (109KB)     Html format .Html (1.27MB)
   
 

ключови думи: оценка, ...

етапи и методи 9 ІІ. ГЛАВА. 27 АНАЛИЗ НА ДЕЙНОСТТА И ПРОИЗВОДСТВОТО НА “ФИНТЕХ-БЪЛГАРИЯ” АД 27 3. Характеристика на “Финтех-България” АД 27 4. Характеристика на произвежданата продукция 36 ІІІ. ГЛАВА 47 ОБУЧЕНИЕ НА ПЕРСОНАЛА И СИСТЕМА ЗА ПОДДЪРЖАНЕ НА КАЧЕСТВОТО ВЪВ „ФИНТЕХ БЪЛГАРИЯ” АД 47 5. Система за поддържане на качеството във „Финтех България” АД 47 6. Обучението на персонала във „Финтех България” АД – фактор за поддържане на качеството 60 Заключение 69 Използвана литература 71 Увод Промяната е съзнателен отговор на организацията на измененията в средата, ...

Екипи и екипна работа в международна компания AL TAYER GROUP
Цена: безплатна
Вид: дипломна работа
Рейтинг: *****  
Дължина: 75 стр.
Изтегли: Doc format .Doc (548KB)    Rar format.Rar (81KB)     Html format .Html (787KB)
   
 

протичащи в тях. Със създаването на екипите се осигурява регулярното изпълнение на определен кръг от задачи в организацията и в същото време се съчетават дейностите на членуващите в тях индивиди. Съществуват различни причини за формирането на екипи в организациите. Като основни, ...

реклама
  • Други категории в архива

Време за зареждане: 0.99 сек